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Leitbild

Wir legen in unserer Schule Wert auf Sozialkompetenz

 Unser Leitspruch:

„Du bist etwas wert, weil du bist“

Deshalb darfst du dich angenommen wissen mit deinen Stärken und Schwächen, mit deinen Talenten und Unzulänglichkeiten. 

Unsere Erziehungsziele: 

  • Entwickeln einer demokratischen Grundeinstellung
  • Bereitschaft, sich mit seinen Fähigkeiten positiv in die Gemeinschaft einzubringen
  • Verantwortung für sich selbst und andere zu übernehmen
  • Fähigkeit, eigenes Handeln selbstkritisch zu hinterfragen
  • Toleranz als Grundprinzip im Umgang miteinander auszuüben
  • Fähigkeit, Probleme gewaltlos zu lösen
  • Mut, Fehlverhalten entschlossen entgegenzutreten
  • Jedem mit dem angemessenen Respekt zu begegnen
  • Grundlegende Werte im menschlichen Zusammenleben anzuerkennen, wie
    • Disziplin
    • Ehrlichkeit
    • Zuverlässigkeit
    • Hilfsbereitschaft

Unsere Projekte zur Erreichung unserer Erziehungsziele: 

  • Aktionswochen mit unterschiedlichem thematischen Schwerpunkt
  • Durchführung von PIT (Prävention im Team): frühzeitige Sensibilisierung der Schüler zu den Schwerpunkten „Eigentum“, „Gewalt“ und „Sucht“
  • Jugendsozialarbeit
  • Unterstützung von Schülerfirmen
  • Aktionen im Bereich von
    • kulturellen Veranstaltungen
    • sozialen Einrichtungen
    • Ökologie
    • karitativen Belangen

Notwendige Partner zum Erreichen unserer Ziele: 

  • Eltern (Ohne Mitwirkung der Elternschaft sind die gesetzten Ziele kaum zu erreichen.)
  • Außerschulische Einrichtungen (Vereine, kulturelle und soziale Einrichtungen, Kirchen, Kommune)
  • Jugendamt, Polizei und Justiz

 

Unser Weg an der Geschwister-Scholl-Mittelschule zum Beruf

mit Unterstützung durch die Schulsozialarbeit

Kl.  
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Berufsfindung und Ausbildungsplatzsuche

  • Schuljahresbeginn: intensive Ausbildungsplatzsuche unter Einbeziehung aller wichtigen Zertifikate

  • Zusammenarbeit mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit

  • Internetstellensuche

  • lokaler Arbeitskreis: Schule-Wirtsch.-Stadt

 

  • Weitere Bewerbungstrainings

  • Schüler in die Betriebe (freiwillig bis ZZ)

  • Arbeitsgemeinschaften „Reif für Mittlere Reife?“, Kommunikationstrainings,…

Ausbildungsspezifische Themen, individuelle Begleitung auf dem Weg in Ausbildung bzw. berufsvorbereitende Maßnahmen

  • Motivationsaufbau

  • Stärken und Schwächen

  • Lebensbereiche

  • Selbstsicherheit

  • Körpersprache

  • Kommunikation

  • Schlüsselqualifikationen

  • Teamfähigkeit

  • Berufszielfindung

 

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Berufsfindung und Ausbildungsplatzsuche

  • Schuljahresbeginn: intensive Ausbildungsplatzsuche, Einbeziehung aller Zertifikate

  • Zusammenarbeit mit der Berufsberatung

  • Internetstellensuche

  • lokaler Arbeitskreis: Schule-Wirtsch.-Stadt

  • Schüler in die Betriebe (freiwillig bis ZZ)

  •  Weitere Bewerbungstrainings

 

  • Arbeitsgemeinschaften „Fit for Quali“,

  • Förderung schwächerer Schüler zur Erlangung des Hauptschulabschlusses

  • Außerschulische Partner f. schwache Schüler

 

 

Ausbildungsspezifische Themen, individuelle Begleitung auf dem Weg in Ausbildung bzw. berufsvorbereitende Maßnahmen

  • Motivationsaufbau

  • Stärken und Schwächen

  • Lebensbereiche

  • Selbstsicherheit

  • Körpersprache

  • Kommunikation

  • Schlüsselqualifikationen

  • Teamfähigkeit

  • Berufszielfindung

 

 

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Vertiefte Berufsorientierung mit realistischen Zielberufen

  • Projekt „Praxis an Hauptschulen“ (freiwilliges Arbeiten mit Fachleuten/ Meistern in verschiedenen Berufsfeldern)

  • Beurteilung durch Meister

  •  Vergleich mit Beurteilung aus  Klasse 7
  • Zweiwöchiges Betriebspraktikum im Rahmen d. Schule im Zielberufsspektrum

 

  • Beurteilung durch Ausbilder in den Betrieben

  • Freiwillige Praktika in den Ferien in anderen Berufen – berufliche Alternativen ausloten
  • Bewerbungs- u. Vorstellungstraining innerhalb und außerhalb der Schule in Zusammenarbeit mit außerschulischen Partnern

 

  

  • Förderung benachteiligter Schüler (JaS)

  • Erstellung einer individuellen Bewerbung

  • Bewerbungsunterlagen versandfertig haben

 

Kennen lernen der individuellen Fähigkeiten, Motivationsaufbau, Selbstbewusstsein stärken, Vorstellungsgespräche, Umgang mit Konflikten fördern

  • Projekt „OASE“ Fit for Life

  • PIT – Präventionsprogramme (Fortsetzung aus 7.Kl.)

 

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 Berufsorientierung

  • HsB, GtB, KtB als grundlegende Chance d. Berufsorientierung begreifen

  • Informationsabend für Eltern

  • „My Check“ (Tests zur möglichst realistischen Selbsteinschätzung)

 

  • „Berufskundliche Schnuppertage“ zur Überprüfung der in „My check“ gefundenen Interessen u. Fähigkeiten an konkreten praktischen Aufgabenstellungen in GtB, KtB, HsB,

  • Beurteilung durch Fachlehrer

  • Vergleich: Selbst- und Fremdeinschätzung

 

Vertiefung und Weiterführung der in der 6. Klasse thematisierten Inhalte

Befähigung im Umgang mit Konflikten fördern, Aggressionen erkennen, Umgang mit Wut, Stressbewältigungsstrategien erlernen

  • Verhaltensalternativen zur Aggression

  • Fähigkeiten im Umgang mit Stress

  • Vertiefung der Fähigkeiten (Weiterführung der versch. Methoden)

  • PIT – Gewaltprävention

  • PIT – Suchtprävention

  •  PIT – Delinquenz

 

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Verbesserung von Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit, Stärkung des WIR-Gefühls

  • Übersteigertes Selbstwertgefühl verringern

  • Realistisches Selbstwertgefühl entwickeln

  • Teamfähigkeit entwickeln

  • Miteinander sprechen, einander zuhören
  • Andere Meinungen akzeptieren
  • Schlüsselqualifikationen einüben

 

  • Projekte und Aktionstage durchführen

  •  Arbeiten in Arbeitsgemeinschaften (z. B. Conga-Crew, Schülercafe, Praxis HS..)

 

 

Lernen lernen

  • Lerntypen feststellen

  • Lernstrategien entwickeln

  • Leseförderung

  • Konzentrationsübungen

 

 Befähigung im Umgang mit Konflikten fördern, Aggressionen erkennen und Umgang mit Wut, Stressbewältigungsstrategien

  • Verhaltensalternativen zur Aggression

  • Fähigkeiten im Umgang mit Stress

  • Einzelbetreuung bestimmter Schüler

 

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Verbesserung von Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

  • Gemeinschaft entwickeln, ein Team bilden

  • Miteinander sprechen, einander zuhören

  • Andere Meinungen akzeptieren,

  • konfliktfähig werden, Schwächere mitnehmen

  • Selbstwert erkennen, Mut schöpfen

  • Schlüsselqualifikationen kennen lernen (Pünktlichkeit, Höflichkeit, Zuverlässigkeit..)

 

  • Projekte und Aktionstage durchführen (z.B. Ökopark, Hertelsleite,…)

  • Erste Begegnungen mit der Arbeitswelt (z. B. Arbeitsplatz d. Eltern, Sekretärin, …)

  • Arbeiten in Arbeitsgemeinschaften

 

Selbstbewusstsein stärken, Kontaktfähigkeit fördern, Kommunizieren, Nachfragen, Schwächen zugeben können

  • Grundlegende soziale Fähigkeiten

  • Komplexe Soziale Fähigkeiten

  • Fähigkeiten im Umgang mit Gefühlen

  • Vertiefung der Fähigkeiten

 

Befähigung im Umgang mit Konflikten fördern, Aggressionen erkennen und Umgang mit Wut, Stressbewältigungsstrategien

  • Verhaltensalternativen zur Aggression

  • Fähigkeiten im Umgang mit Stress

  • Vertiefung der Fähigkeiten